Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Перечисляется ли судебным приставам с отпускных

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Могут ли судебные приставы заставить бухгалтерию предоставлять отчет об удержаниях с должников?

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Ответить Новый вопрос Ответить Отписаться Распечатать.

Добрый день. При перечислении отпускных работнику забыли удержать алименты. Ошибку заметили поздно, алименты перечислили за счет предприятия. Можно ли удержать недоудержанную сумму алиментов без письменного согласия работника? Как правильно поступить в данной ситуации?

Цитата Ольга К : Добрый день. Цитата Ольга К Я так понимаю, что работнику переплатили отпускные. Алименты выплачены, но за счет предприятия. Разве эту сумму нельзя удержать из ЗП следующего месяца? Как возврат излишне перечисленных отпускных. Цитата ireniren : Цитата Ольга К Ошибку заметили поздно, алименты перечислили за счет предприятия Цитата Наталия-главбух : Другой вариант, разделить пропорционально оставшимся до конца года месяцам, чтобы не так сильно "било по карману" всё-таки, он организации теперь должен.

Наталья извиняюсь не допоняла вас по поводу растянуть на год. Цитата Trade : Я так понимаю, что работнику переплатили отпускные. Согласно той же статьи: " Если в течение месяца с согласия работника не успели удержать, то тогда за счёт прибыли организации или виновного в ошибке лица. Заметили в течении 2 недель, но отпускные то уже переплатили получается. Алименты перечислили вовремя и в полном объеме.

Выходит так, что работник должен предприятию. Исходя из его заработной платы сумма не особо большая. Просто вопрос в том: нужно ли письменное завление работника на доудержание суммы алиментов. Я считаю, что нет, это же алименты, а начальство считает иначе.

Сам работник, вполне адекватный человек, и проблемы в заявлении думаю не будет. Просто интересут как правильно сделать. Под счетную ошибку это не подходит, так как это чисто мое упущение.

Коль прошло то всего две недели Не берите никакого заявления, логика моих рассуждений проста и примитивна, даже малость корявая, но думаю, что тут как раз такая подойдет : По закону удержание алиментов из заработной платы и иных видов доходов работника производится с суммы, которая осталась после удержания налогов НДФЛ.

Сумма зарплаты, которая остается после удержания НДФЛ, может быть определена только после выплаты полной суммы заработка, поскольку днем получения доходов в виде оплаты труда считается последний день месяца, за который они начислены п. Следовательно, обязанность удержать НДФЛ возникает тоже при выплате полной суммы заработка, а значит и удержание алиментов с зарплаты организация должна производить один раз в месяц. Вывод: при выплате отпускных Вы не знали всю сумму дохода за текущий месяц, вот поэтому и не удержали алименты, вот и удержИте их в день начисления зарплаты за отработанные дни месяца, ну а отпускные пускай выглядят авансом в данном случае.

Расчетчик Консультант. Цитата Ольга К : Сам работник, вполне адекватный человек, и проблемы в заявлении думаю не будет. Вячеслав Шинкарёв, ведущий разработчик программы Контур-Зарплата. Тамара, спасибо большое, но дело в том, что работник пошел в отпуск с начала месяца, и в сентябре у него заработной платы как таковой нет, только отпускные. Если бы было так как вы написали, то у меня никакой проблемы не возникло бы.

Тут ситуация слегка другая. Цитата Ольга К : Тамара, спасибо большое, но дело в том, что работник пошел в отпуск с начала месяца, и в сентябре у него заработной платы как таковой нет, только отпускные.

Цитата Расчетчик : Тут не подходят рассуждения "выплаченную зарплату нельзя забрать обратно". Ведь это не ошибочно сделанное начисление, это ошибочно не сделанное удержание. Вы же не будете платить НДФЛ за счет собственных средств!

НК, например, это прямо запрещает. В отношении алиментов работодатель точно так же выступает всего лишь посредником, он не свои деньги перечисляет, он забирает деньги у работника и их перечисляет. Если работодатель не забрал деньги у работника он ничего не перечисляет. То есть Вы могли просто не перечислять до тех пор пока в следующем месяце не удержали из заработка возникший "долг" по алиментам.

Цитата Расчетчик : Если же начальство сильно настаивает на заявлении, попросите его написать это заявление. Как я понял и с этим проблем тоже быть не должно. Цитата ЛюдмилаП : Не перечисли — нарушишь ст. Цитата ЛюдмилаП : а если человек увольняется, то передаем неудержанную сумму в сопроводительном письме судебным приставам как долг по алиментам.

Цитата Расчетчик : Многие работники уже знают ТК не хуже бухгалтеров. Рассчитать бесплатно. Цитата Расчетчик : Кстати и какое наказание организации?

Цитата ireniren : за задержку алиментов достаточно серьезные санкции. Цитата Расчетчик : Суть в том, что в ст. Ну простой пример. Если исполнительный лист гласит, что ежемесячно надо перечислять фиксированную сумму, а у работника не было дохода в этом месяце, организация ведь не будет перечислять, хоть, как Вы говорите, она обязана.

Так как она обязана перечислять именно удержанную у работника сумму а не какую-то другую. Цитата Расчетчик : Поэтому смысл то моего поста был, что если не удержали, то перечислять "как жест доброй воли" не надо было. Удержать неудержанное ранее можно. Главное следовать правилу: сначала удерживаем текущие потом предыдущие алименты. И обязательно следим за лимитом! Что сверх него в следующем месяце удерживаем по той же схеме.

Популярные темы. Новость Оплата труда в январские праздники при сменном графике работы. Заработная плата и наличие больничного в январе. Компенсация при сокращении штата за 2-й и 3-й месяц. Как рассчитать зарплату педагога при почасовой оплате труда? Как оплачивать период освидетельствования в бюро МСЭ после закрытия больничного?

Шахты 14 октября в Цитата Ольга К : Добрый день. Ольга К, добрый день! А насколько поздно заметили свой промах? Сургут 14 октября в Изменено в Цитата Ольга К Честно сказать, не знаю, как правильно. Если заручиться заявлением работника, то что он в нём напишет? По-моему, есть исполнительный лист, согласно которому вы должны удерживать алименты из доходов сотрудника. Разве законодательством предусматривается другой источник удержания алиментов? Другой вариант, разделить пропорционально оставшимся до конца года месяцам, чтобы не так сильно "било по карману" всё-таки, он организации теперь должен.

Москва 14 октября в Цитата Ольга К : Добрый день. Кириши 14 октября в Я так понимаю, что работнику переплатили отпускные. Сургут 14 октября в Цитата ireniren : Цитата Ольга К Они уже перечислили за счёт организации. Совета в течение года перечислять алименты не было! Москва 14 октября в Наталья извиняюсь не допоняла вас по поводу растянуть на год. Сургут 14 октября в Цитата Trade : Я так понимаю, что работнику переплатили отпускные. Если "свалить" на счётную ошибку.

Удержания по исполнительному листу

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:.

Все знают, что такое отпускные. Это сумма, которая выплачивается официально трудоустроенному работнику во время пребывания его в отпуске.

К сожалению, сайт Professionali. RU не может работать надлежащим образом с отключенным JavaScript. Добрый день, ситуация такая. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления 1.

Исполнительный лист с отпускных

Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете. Подписаться Не сейчас. Отзывов о юристах за 24 часа. Сколько процентов удерживают по исполнительному листу с отпускных. Удерживают ли деньги по исполнительному листу с отпускных. Могут ли с отпускных высчитать исполнительный лист. Работа с исполнительными листами Что делать с исполнительным листом Исполнительный лист по алиментам с долгом Что делать с исполнительным листом по алиментам Исполнительный лист на ООО. Удерживают ли с отпускных по исполнительному листу? Добрый день, по исполнительному листу удерживают с любого дохода! Единая Бесплатная Помощь Юристов.

Удержания из заработной платы

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. В соответствии со ст. Согласно ч. Федерального закона от

В бухгалтерию поступают постановления судебных приставов-исполнителей, где в одном из пунктов каждого постановления указано следующее требование:.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Нередко бухгалтер сталкивается с необходимостью удерживать из доходов работника сумму его долга или иных платежей в пользу третьих лиц. На практике наиболее распространены удержания по исполнительным листам.

Удержание и перечисление алиментов с отпускных

Остаток долга по исполнительному листу перечислять за счет собственных средств организации не нужно. Его можно удержать из зарплаты за следующий месяц. Если организация перечислит сумму долга по исполнительному листу из собственных средств, удержать эту сумму из зарплаты можно будет только получив письменное согласие сотрудника на удержание. В противном случае взыскать задолженность можно будет только через суд.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Расчет ОТПУСКНЫХ, налогов и взносов / ПРИМЕРЫ / ПРОВОДКИ и пояснения

.

Удержание с выплаченных отпускных

.

Сколько процентов удерживают по исполнительному листу с отпускных. Здравствуйте! В данном случае судебные приставы могут удерживать 50%.

.

При начислении отпускных забыли удержать алименты

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: KAZKA - ПЛАКАЛА (ПАРОДИЯ) на песню судебных приставов. Дед Архимед
Комментариев: 1
  1. Антонин

    Я хот подписался к тому же сам юрист.у меня лично с правоохранительными органами разговор короткий,тут автор больше рекламируют свою контору нежели дать конкретные советы и забыл ещё про полицию говорить что они тупые и невоспитанные.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.